Вакансии без ограничения возраста

Работа без ограничения по возрасту в москве

Кто-нибудь знает, что означает отсутствие ограничений по возрасту в объявлении вакансии — реальное отсутствие таких ограничений или же всего лишь нежелание работодателя попасть под суд по обвинению в дискриминации по возрасту?

И еще: если человек не указал в резюме свой возраст — такое резюме сразу в корзину? а если нет, и автора вызывают на собеседование, а он оказывается в возрасте за. тем пределом, который нарисовался в сознании HR-менеджера при чтении резюме — то сразу выгоняют за сокрытие стратегически важной информации или же все же будут всерьез беседовать на профессиональные темы?

Заранее благодарен всем ответившим.

Откуда: Москва
Сообщений: 2230

Откуда: из награбленной хаты
Сообщений: 27414

Откуда: Град Петра на реке Неве
Сообщений: 459

В этом то и вся фишка, работодатель начнёт всматриваться в детали резюме, обратит на него внимание, потратит на просмотр больше обычных 9 секунд.
Так что, если возраст критический, то как раз есть смысл его скрывать.
В противном случае, работодатель видит цифру =35, и всё — сразу в корзину!

Откуда:
Сообщений: 7887

Просто время терять — придет тот почти старикашка болезненный и что — не скажут прямо — не годишься по возрасту, ибо физически не сможешь уже, а скажут мы Вам перезвоним или Ваши профпрофиль не совсем подходит под те задачи, которые предстоит решать или .
Хотя конечно — те бодрые и здоровые и очень работоспособные, на которых возраст не повлиял — не попадут формально.

По наблюдению — уже где нужны специалисты — возраст не важен, но важно здоровье (но больной и не сунется, понимая, что больной).
Но бывают нужны не столько специалисты, а сколько — исполнители каких-то функций. Например, системный админ на предприятии, где не много компов, простая локалка, не собираются развивать IT-структуру, но бывают обычные сбои и вопросы, . Конечно туда лучше
кого по-моложе и по-симпатичнее — работа как тусовка и компания по-приятнее требуется.

Спасибо всем ответившим.

Я понимаю (и раньше понимал, поверьте!), что не указывать возраст в резюме на вакансию, объявленную с ограничением возраста — по крайней мере рискованно.

Но я-то спрашивал о том, насколько такое не-указание целесообразно в случае, если возраст соискателя в объявлении не ограничен!
Ведь в этом случае получается, что формально — так сказать, юридически — я не обязан указывать (а точнее — обязан не указывать!) ни дату рождения, ни дату окончания ВУЗа — как сведения, не имеющие отношения к сути дела и потому неинтересные.

И хотелось бы узнать, как дело обстоит в этом случае (не только юридически, но и) фактически, т.е. не работают ли HR-менеджеры с резюме на такие вакансии по тому же алгоритму, что и с резюме на ограниченные по возрасту вакансии: if Возраст 40 then вКорзину
Буду признателен за ответ именно на этот вопрос.

ЗЫ: насчет больного старикашки — это не мой случай: больничный последний раз брал больше 20 лет назад, сколько-нибудь серьезных болезней нет, физическая форма вполне приличная (15 км пробежать по холмам — для меня радость, а не акт самопожертвования); работаю сейчас с ребятами в возрасте

35 лет — и ни разу не слышал от них никаких обвинений в глупости-тормознутости-замшелости и т.п. грехах, с обучаемостью/самообучаемостью вроде все в порядке.

Откуда: PeopleYouNeed
Сообщений: 209

Откуда: Град Петра на реке Неве
Сообщений: 459

До того, как резюме попадёт в руки руководителя, оно должно обойти корзину HR — молоденькой девушки с своими предрассудками в голове.

Откуда: PeopleYouNeed
Сообщений: 209

До того, как резюме попадёт в руки руководителя, оно должно обойти корзину HR — молоденькой девушки с своими предрассудками в голове.

Еще до резюме попадет в руки HR есть этап постановки задачи — а кого хочет руководитель видеть на данной должности и кого не хочет
Я к тому, что бывают компании с жесткими ограничениями в вопросе возраста — не важно кто их устанавливает HR ли, ген.дир ли. А есть такие, где бывает по-разному в зависимости от департамента и главное, повторюсь, должности. И по объявлению этого сразу не вычислишь, даже если в нем не указаны возрастные границы

1000$ на ферме в Польше. И без выходных.


Оставить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock detector